Assistance juridique aux entreprises

L'agence Bignalet propose l'assistance juridique pour votre entreprise

Ainsi que du conseil en droit social pour la gestion de votre entreprise. 

Veille juridique

• Veille juridique stricte de l’actualité sociale, assurée quotidiennement
• Réponses précises et documentées à toutes questions d’ordre juridique.

Études personnalisées

• Conseil social personnalisé, adapté à la structure et à l’activité concernée
• Analyse juridique complète d’une situation donnée
• Analyse de l’impact d’une réglementation sociale sur l’organisation
• Aide à la résolution de situations de conflits
• Rédaction de protocoles d’accords transactionnels
• Suivi de litiges
• Accompagnement lors de projets de réduction d’effectif
• Aide à la mise en place de l’activité partielle, etc.

Information de la clientèle

Information régulière de la clientèle

• Communication de notes d’information sociale
• Diffusion de circulaires régulières (rappel d’obligations légales : embauche, durée du travail, congés, journée de solidarité, travail dissimulé, formation, entretiens professionnels, épargne salariale, règlement intérieur, affichage obligatoire, visites médicales, document unique d’évaluation des risques, etc.) ;

Information ponctuelle de la clientèle

A l’occasion d’évolutions de la législation sociale dans toutes situations rencontrées au cours de la relation employeur/salarié.

Établissement de tout document sur demande

• Accords d'entreprise
• Règlements intérieurs
• Notes de service
• Attestations diverses
• Lettres personnalisées, etc.

Élections des institutions représentatives du personnel

• Assistance et conseils tout au long de la mise en œuvre des élections
• Organisation et suivi des différentes étapes de la procédure
• Rédaction des documents afférents aux élections, et envoi convocation signature protocole d’accord préélectoral, vote par correspondance, administration, etc.

Épargne salariale

• Rappel des obligations légales et conventionnelles
• Assistance téléphonique
• Rédaction et dépôts d’accords d’intéressement/participation

Sanctions disciplinaires, ruptures contrat de travail

• Suivi de procédures disciplinaires (avertissement, mise à pied, licenciement...) et de toute rupture du contrat de travail (licenciements pour motif personnel, économique, ruptures conventionnelles, ruptures anticipées de contrat à durée déterminée, etc.

Située sur Lourdes et intervenant partout en France, Agence Bignalet mobilise son expertise pour apporter une assistance juridique aux professionnels et entreprises.