Audit social

Agence Bignalet, spécialiste de la gestion administrative des salariés, accompagne votre entreprise et réalise un audit social : contrôle des contrats de travail et bulletins de paie, optimisation des rémunérations, etc.

L'audit social de votre entreprise 

Contrats de travail, bulletins de paie, et déclarations sociales 

  • Vérification de leur conformité avec les obligations légales, réglementaires et conventionnelles
  • Etablissement de synthèses complètes et de recommandations
  • Mise en évidence d’éventuelles irrégularités de cotisations
  • Régularisations auprès des organismes concernés
  • Vérification des obligations quant à la couverture sociale des salariés et dirigeant (mutuelle, prévoyance,…), dans le respect de la législation en vigueur et, le cas échéant, des dispositions conventionnelles applicables.

Optimisation des rémunérations

  • Etude des différents modes de rémunération
  • Accompagnement dans la mise en place de rémunérations variables, de dispositifs d’épargne salariale (pour l’épargne salariale, v. page assistance – accompagnement en droit social)
  • Conseils et accompagnements divers (accessoires de salaire, chèques-restaurant, chèques/transport chèques/vacances, etc.).
Téléchargez notre plaquette !
devis en ligne gratuit
DécouvrezNos fiches pratiques !

Consultez nos fiches de conseils et astuces pour
une bonne gestion de votre entreprise et de vos employés.